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苏州除甲醛公司近日调查到在垃圾回收与处理方面，有个情况日益不容乐观。清洁工人队员老龄化严重。除开垃圾分类处理工作能力欠缺，清洁工人队员的老龄化问题同样是个令人堪忧的情况。
国内大城市清洁工人队员非常大，但因为居民随处乱扔垃圾的陋习并没有实现有用的制止，清洁工人的任务相当艰苦。垃圾分类处理做的非常好的地点和省份，清洁工人的总量就并没有我国多，在路上很少看见环卫工人。而国内路上随时随地不难发现清洁工人，并且许多人的劳动量远远高于外国的同行业。因为清洁工人年龄段偏高，开展室外工作的危害性逐步加强，如意外事故死伤、晕厥、交通事故等。
某些劳动部门提出不会招用老年环卫工人，但现实情况是，因为保洁员任务力度大、薪资福利低年轻群体不肯干，促使员工老龄化问题的情况愈来愈显著。出自济南市城市管理局的资料显示，该地总共保洁员25800多名。这么多环卫工人丁绝大多数出自乡村，女士大致在45岁之上，男士在55岁上下。苏州除甲醛公司认为需要改变的是，与任务艰巨又凶险的任务不相适应的是，济南保洁员的收入水平却长时间在较低生活保障上下“往返”。
济南市某些街道社区的主管向小编表示说，目前管辖区的保洁员绝大多数从原先“4050”员工转为了“5060”人群。苏州除甲醛公司得知虽然近几年来机械自动化清理率全面提升，但是有许多地点，如住宅小区环境卫生、楼梯道环境卫生等，没办法由机器设备代替。伴随着这新一代清洁工人的老去，清洁工人队员数量下降的情况将愈发不容乐观。
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